近幾年來，對于英語口語學(xué)習(xí)需求的越來越高，學(xué)校招聘外教需求量大增，很多學(xué)?；蛘吲嘤?xùn)機(jī)構(gòu)都遇到了外教招聘的難題，不知道上哪去找穩(wěn)定的外教，不知道怎樣的外教才是合格的外教。當(dāng)前在中國，學(xué)校招聘外教主要有兩種，第一種是招聘兼職的外教老師，第二種是招聘全職的外教老師。不管是兼職還是全職，讓學(xué)校最頭疼的事是外教流動性太大，無法讓外教穩(wěn)定下來。  

外教不穩(wěn)定原因有哪些？ 

其一，外教因為有事要回國，無法繼續(xù)在學(xué)校任職； 其二，學(xué)校覺得現(xiàn)任外教不適合，需要換一名外教； 種種原因造成外教不穩(wěn)定現(xiàn)狀  

學(xué)校招聘外教需注意哪些呢？  

首先學(xué)校等招聘外教需要有聘請外籍專家（教師）的資格，而招聘的外教也必須具有護(hù)照、有效簽證、專家證、健康證明（首次申請）、住宿登記證明、學(xué)?；蚺嘤?xùn)機(jī)構(gòu)證明等相關(guān)材料。這是最基本的國家規(guī)定。

外教一般分兩種，一種是專業(yè)類的外教，一種是語言類的外教。  

對于專業(yè)類的外教，可以去外國學(xué)校或者師范類學(xué)校外聘，一般都是擁有教師資格證的優(yōu)秀教師，還可以在專業(yè)領(lǐng)域內(nèi)尋找專家或者經(jīng)驗豐富者充當(dāng)外教老師。  

而語言類的外教就需要語言類教師資格證了，就想你會說中文但是不一定會教中文一樣，語言教學(xué)也是要經(jīng)過培訓(xùn)考核的，比如英語常見的有Tefl、Tesol或者Tesl外教證書，這是國際上通用的英語教學(xué)資格證。

學(xué)校如何順利聘請到外教? 

學(xué)校的需求寫的越詳細(xì)越能獲得外教的了解，建議學(xué)校填寫表格的時候，盡可能填寫詳細(xì)。而一位真正好的外教，不會等待學(xué)校選擇他，外教自身的條件能讓他同時選擇好幾所學(xué)校，因此學(xué)校要如何突現(xiàn)自己的優(yōu)勢，學(xué)校必須仔細(xì)思考。  

應(yīng)該支付多少薪資給外教老師？  

從教學(xué)經(jīng)驗來看：

如果這位外教老師，他已經(jīng)有工作經(jīng)驗，并且已經(jīng)在亞洲其他城市教過書，那麼他的薪水要求不會低于15000RMB，甚至更高。  

如果這位老師剛從學(xué)校畢業(yè)，為了想要體驗生活而來到上海，也許外教老師能接受較低的薪水，但是如果學(xué)校不是正規(guī)的大學(xué)而是一般的語言學(xué)校，低于8000RMB的薪資是很難請到外教老師。能來到海外的外教老師我們都應(yīng)給予鼓勵，因離開自己所熟悉的國家、親人、朋友來到上海，都需要很大的勇氣。所以，對于聘請外師，請用寬闊的心態(tài)來接納外教老師，不要將自己的想法加在外國老師身上，一般來自歐美國家的外教老師，本身的敬業(yè)態(tài)度都不錯，至于教師的個 人生活態(tài)度，因?文化背景不同當(dāng)然有所差異，如果學(xué)校 盡可能的幫助教師了解其文化，早日融入學(xué)校生活。 

學(xué)校找外教之初，要找到一家專業(yè)外教機(jī)構(gòu)，能夠源源不斷提供外教資源，迎合學(xué)校發(fā)展，保證學(xué)校教學(xué)能夠持續(xù)。學(xué)校招聘外教穩(wěn)定性是關(guān)鍵。一定要選取規(guī)模大、從業(yè)時間長、經(jīng)驗豐富、服務(wù)周到和口碑俱佳的機(jī)構(gòu)，在敲定外教前最好先面試試聽一下，符合你的要求再與其合作，還要看有沒有后續(xù)的保證，比如能不能更換外教，外教如果有事回國有沒有處理方式等。希望各學(xué)校都能夠順利的招聘到外教，找到穩(wěn)定性好的外教、性價比高的外教。